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MNG-3633
Leadership en action

Cycle(s) du cours - Premier cycle

3 crédits

Description

Le cours invite le gestionnaire à exercer et à développer son leadership, au quotidien, par des interventions concrètes dans le cadre de ses fonctions. Il s'inscrit dans une perspective d'apprentissage expérientiel, combinant l'action et la réflexion, où l'apprenant est encadré de façon à adopter une posture réflexive sur ses pratiques professionnelles. Bien que les contenus théoriques abordent plusieurs angles de l'exercice du leadership, ils portent davantage sur les concepts liés à l'apprentissage expérientiel. L'objectif ultime est d'apprendre à apprendre ainsi que de construire son autonomie dans le développement de son propre leadership.

Restriction(s) à l'inscription

  • Cycle d'études
    • Ne doit pas être inscrit: Éducation continue
  • Majeure
    • Doit être inscrit: Gestion du changement et des équipes de travail

Certaines sections de cours peuvent comporter des restrictions additionnelles.

Des questions sur ce cours?

MNG-3633 en bref

Plan(s) de cours

Formules d'enseignement

  • Cours pouvant être offert à distance

Responsables

Sciences de l'administration

FSA Management

Répartition hebdomadaire

  • Cours: 3 heures
  • Laboratoire ou travaux pratiques: 0 heure
  • Travail personnel: 6 heures
  • Total: 9 heures

Horaire

Automne 2026 - 1 section offerte

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