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Concentration gestion des ressources humaines

6 cours

Si vous visez le titre de conseillère ou de conseiller en ressources humaines agréé, veuillez visiter le B.A.A. – Gestion des ressources humaines.

  • Vous acquerrez des connaissances et des techniques liées à l’exercice quotidien de la gestion des personnes et des relations de travail et qui s’avèrent primordiales dans la vie de tout gestionnaire, peu importe sa spécialisation.
  • Vous serez habilité à appliquer les compétences acquises lors de vos études aux situations vécues dans le milieu de travail.

Exemples de cours

  • Fondements de la rémunération
  • Planification et attraction des ressources humaines
  • Gestion des relations de travail
  • Diversité et équité en milieu de travail
  • Recrutement, sélection et rétention

Nos séances
d’information

Les perspectives de carrière

Exemples de profession

  • Agent du personnel
  • Analyste en rémunération globale
  • Conseiller en acquisition de talents
  • Conseiller en avantages sociaux
  • Conseiller en développement de compétences
  • Conseiller en dotation ou en recrutement
  • Conseiller en formation
  • Conseiller en relations de travail
  • Conseiller en ressources humaines
  • Conseiller en santé et sécurité au travail
  • Conseiller ou analyste en développement organisationnel

La compétition interuniversitaire

Symposium GRH

Constats du conseiller en emploi du Service du développement professionnel

Les postes d’entrée pour les finissants du baccalauréat ou de la maîtrise (sans expérience) sont le plus souvent en dotation, surtout au sein des plus grandes entreprises. Au sein des PME, les postes d’entrée sont plutôt comme généralistes.

Pour accéder à des postes de gestionnaire ou de spécialiste dans la grande entreprise, la maîtrise est un atout et il faut posséder une certaine expérience.

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Bienvenue dans la famille FSA ULaval!
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